개인 건강 보험 플랜을 찾는 방법
차례:
국민건강보험료 지역가입자 보험료 줄이기 / 지역가입자 건강보험료 계산공식 포함! (구월 2024)
일부 소비자의 경우, 개별 건강 보험을 구매하는 것이 유일한 건강 보험 보상 옵션입니다. 그러나 고용주의 건강 보험이 있더라도 개인 / 가족 건강 보험은 여전히 비용을 절약하는 옵션 일 수 있습니다. 매년 건강 보험료가 인상되고 고용주가 직원에게 더 많은 비용을 전가하면 회사의 건강 보험이 가장 좋은 거래가 아닐 수도 있습니다.
카이저 가족 재단 (Kaiser Family Foundation)에 따르면 2016 년 미국 고용주가 후원하는 건강 보험을 제공하는 평균적인 미국 근로자는 단일 근로자 건강 보험에 1,129 달러, 가족 건강 보험에 5,277 달러를 기부했습니다. 평균치이기 때문에 일부 직원은 훨씬 더 많은 비용을 지불 할 수도 있습니다 (고용주는 전체 보험료의 대부분을 지불했으며, 이는 단일 직원의 경우 평균 6,435 달러, 가족 보험의 경우 평균 18,142 달러였습니다).
더 나은 건강 보험 프리미엄을 위해 온라인 쇼핑
온라인 쇼핑을 통해 필요한 보험을 제공하지만 직장에서 지불하는 보험료보다 비싸지 않은 개인 보험 정책을 찾을 수 있는지 확인하십시오.
시작하기 좋은 곳은 HealthCare.gov입니다. 이것은 The Patient Protection and Affordable Care Act에 의해 작성된 건강 보험 교환입니다., 개별 개인 시장 건강 보험 플랜을 원 스톱으로 제공합니다 (교환 자체는 정부가 운영하지만, 교환기에서 판매 할 건강 보험은 모두 개인 의료 보험 회사에서 귀하가 이미 익숙한). 39 개 주에 사는 사람들은 HealthCare.gov를 사용하여 개별 시장 계획에 등록합니다. 다른 11 개 주와 콜럼비아 특별구는 국영 교환 프로그램을 운영하고 있으며, 주를 선택하면 HealthCare.gov에서 해당 사이트로 이동하게됩니다.
귀하 지역의 건강 보험 옵션에 대한 정보를 찾는 또 다른 곳은 ehealthinsurance입니다. 이 온라인 회사는 1000 가지 건강 보험 플랜에 대한 정보와 액세스를 제공하며 50 개 주와 워싱턴 DC 전역에서 라이센스를 취득합니다.ehealthinsurance는 건강 보험을 검색하고 귀하의 주에서 얼마나 많은 플랜을 사용할 수 있으며 비용이 얼마나되는지 파악할 수있는 좋은 곳입니다. ehealthinsurance는 교환 플랜뿐만 아니라 교환 플랜도 제공합니다.
모든 개별 시장 계획, 교환 여부에 관계없이, 연례 공개 등록 창이 있습니다. 공개 등록을하지 않고 쇼핑하는 경우 등록하려면 자격 이벤트가 필요합니다.
개인 / 가족 계획을 구입하는 것이 도움이되는 방법
가족 건강 보험이 적용되는 중소 기업 (199 명 이하 직원)의 근로자 중 34 %는 가족 건강 보험료의 절반 이상을 급여 공제 (고용주가 나머지를 지불 함)로 지불합니다.
가족에 대한 평균 보험료가 $ 18,000 이상이므로 많은 직원들이 자신과 가족을 보호하기 위해 연간 9,000 달러 이상을 지불하고 있습니다. 이 직원 중 일부는 자신의 보험을 더 잘 살 수 있습니다. 예:
Doug Jones는 직원과 그 가족을 위해 PPO 건강 보험 (연간 공제 금액이 1500 달러)을 제공하는 소규모 회사에서 근무합니다. 최근 경제 침체로 인해 Doug의 회사는 가족 월 보험료를 60 %로 늘 렸습니다. Doug는 매월 약 950 달러를 내야했습니다.Doug의 아내는 파트 타임으로 사서로서 건강 보험 혜택이 없습니다. 존스 부부는 7 세에서 10 세 사이의 두 자녀를두고 있습니다. 네 가족 모두 건강하고 건강한 생활 습관을 가지고 있습니다.
대부분의 주에서 2014 년 이전에 Doug는 개인 건강 보험 시장에서 의학적으로 보험으로 인수 한 보험이 직업 기반 보험보다 훨씬 저렴하다는 사실을 발견했을 것입니다. 그러나 ACA는 의료 보험 회사가 가격을 책정하고 보험 적용 범위를 결정할 때 지원자의 병력을 고려하는 것을 금지했습니다. 결과적으로 개인 / 가족 계획과 고용주가 후원하는 계획의 가격 차이가 좁혀졌습니다. 비록 많은 가입자들에게 프리미엄 보조금 (프리미엄 세금 공제)이 보험료를 상당 부분 상쇄하여 보험 혜택을 저렴하게 만들었지 만, 개별 시장 계획은 이전보다 훨씬 비쌉니다. Doug에게 불행히도 그와 그의 가족은 거의 확실하게 고급 보조금을받을 자격이 없습니다. Doug의 보험 (가족없이)이 저렴하고 최저 가치를 제공하는 한, 그와 그의 가족은 보조금을받을 자격이 없습니다. 이것은 가족 결함으로 알려져 있습니다. 그러나 개인 / 가족 시장에서 보험료를 전액 지불하는 경우에도 여전히 저렴한 플랜을 찾을 수 있습니다. Doug의 고용주가 제안하는 계획보다 더 높은 공제액과 자발적인 부담을 거의 갖게 될 것입니다. 그러나 그것은 가족이 가치 있다고 생각하는 절충안 일 수 있습니다. individualua / family 플랜에 등록 할 자격이있는 경우 (공개 등록 또는 자격 행사의 결과 중 하나) 전환을 원할 경우 개별 플랜의 혜택 및 제한 사항을 완전히 이해했는지 확인하십시오 귀하의 고용주 기반 계획에. 이점은 어떻게 다른가요? 부상을 당하거나 중병에 걸리면 자비 부담금으로 무엇을 갚아야합니까? 고용주가 후원하는 본인 부담금 (out-of-pocket) 노출과 비교하면 어떻습니까? 귀하의 의사는 개별 계획의 네트워크에 있습니까? 전환하기 전에 이러한 모든 사항을 신중히 고려하고 고용주가 제공하는 다음 가입 기간까지는 고용주의 계획에 다시 가입 할 수 없다는 점을 명심하십시오. 개인 건강 보험을 신청하는 경우 승인 편지와 보험 증권을 받거나 선택한 건강 보험에서 계약을 맺기 전까지는 현재 가지고있는 건강 보험 혜택을 취소하지 마십시오. 약속을하기 전에 새로운 보험 증권을 신중하게 검토하십시오. Louise Norris가 업데이트했습니다. 당신의 선택을 이해하십시오; 작은 글씨 읽기
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건강 플랜을 취소하는 경우 어떻게합니까?
건강 보험이 취소되는 경우 새로운 플랜에 등록하는 것이 상대적으로 쉽습니다. 그러나 사전에 알고있는 날짜와 절차가 있습니다.
이것은 귀하가 메디 케어 플랜을 변경해야 할 때입니다
메디 케어 플랜을 변경하기 위해 공개 등록 기간을 기다릴 필요가 없습니다. 특별 등록 기간 자격이 될 수 있습니다.