육아를 비판하는 사람들을 다루는 법
차례:
(eng sub)은근히 나를 싫어하는 사람 상대하는 법 61화 How to deal with someone who doesn’t like you. mk kim, 김미경 (12 월 2024)
아기가 아직 자궁에있을 때 시작됩니다. 질문은 호기심으로 제기되었지만 비판은 익었습니다. "경막 외 주사를 맞을 건가요?" "일하러 돌아갈 건가요?" "아직도 커피를 마시고 있습니까?"
아기가 도착하면 질문과 의견은 단순히 아기가 먹는 것과 자기가 어떻게 상호 작용하는지에 대한 비판으로 확대됩니다. 이제부터는 육아 상점 체크 아웃 라인에서 자신의 어머니이거나 무작위로 낯선 사람이든 상관없이 모든 사람의 설명에 육아 기술이 열려있는 것처럼 보입니다.
누구나가 의견을 갖고 있습니다. 특히 부모로서의 유비쿼터스와 삶으로 변화하는 것에 관해서는 말입니다. 낯선 사람으로부터 조언을 꺼리는 것은 쉬울 수 있지만 친한 친구 나 어머니와 같이 잘 아는 사람이 비평을하면 삼키는 것이 더 힘들 수 있습니다.
다른 학부모 님의 의견을 듣는 것이 항상 나쁜 것은 아닙니다. 특히 이미 채택한 학문 기술에 대해 질문하는 경우 특히 그렇습니다. 당신의 방법에 도전을 받으면 당신의 견해를 고취 시키거나 다른 가능성에 마음을 열 수 있습니다.
즉 환영받지 못하는 논평은 오래되는 경향이있다. 당신이 비판을받을 때, 당신이 그것을 우아하게 다룰 수있는 방법이 많이 있습니다.
당신의 어머니
기억하세요, 당신의 엄마는 정말로 (언제나) 마음에 가장 손자의 관심을 가지고 있습니다. 그러나 태어날 때부터 상황이 조금씩 바뀌었기 때문에 자신의 의견이 약간 오래된 것일 수도 있고 단순히 자신의 생각과 다를 수도 있습니다.
결국, 당신은 두 명의 다른 어머니입니다! 먼저, 당신의 방법이 정확히 같지 않을 것이라고 받아 들여 그녀에게 똑같이하도록 요청하십시오.
당신은 당신이 많이 신경 쓰지 않는 것에 대해 엄마의 의견을 묻는 것으로 조금 더 쉽게 만들 수 있습니다. 자녀가 어떻게 목욕되고 있는지 신경 쓰지 마십시오. 그녀에게 매일 또는 매일 목욕 시간을 반복해야한다고 생각하는지 물어보십시오.
엄마가 어렸을 때의 이야기를 들려주세요. 엄마는 이제 상황이 어떻게 다르게되는지 깨닫기 시작할 것입니다. 어쨌든 당신은 어린 시절 소셜 미디어에 얼마나 많은 시간을 소비했는지 걱정할 필요가 없었으며 자전거를 타면서 헬멧을 착용하게 만들지 않았을 것입니다.
동시에, 당신은 양육 조언의 보람있는 근원으로 그녀를 유효 할 것이다. 따라서 그녀의 의견을 소중히 여긴다는 점을 보여주십시오.하지만 그녀가 유효한 점수를 제시하더라도 항상 동의하지는 않을 것임을 분명히하십시오.
당신의 시어머니
위의 조언은 귀하의 시어머니를 위해 자신의 엄마와 마찬가지로 잘 작동하지만 때로는 당신과 관련이없는 사람으로부터 비판을 받아들이는 것이 조금 어렵습니다. 따라서 귀하의 파트너를 참여시키는 것이 가장 좋습니다.
이 반갑지 않은 코멘트에 대해 어떻게 느끼는지 설명하고 파트너에게 물어보고 "그 지혜의 말씀에 감사드립니다. 엄마. 그러나 우리 아이들이 매일 가공 식품을 먹는다고는 좋지 않습니다. "귀하의 시어머니가 당신을 이미 방어 적이라고 생각하면 이것은 특히 좋은 생각입니다.
친구
초등학교 때부터 그녀가 당신의 bestie 였기 때문에 당신이 같은 방식으로 부모가 될 것이라는 것을 의미하지는 않습니다. 이 경우, 공동 수면 또는 경계 기반 규율과 같은 특정 주제를 테이블에서 제거하십시오.
모든 부모는 잘못 행동했을 때 다른 허용 오차가 있음을 명심하십시오. 따라서 친구가 자녀가 가구에 뛰어 들거나 손님에게 과시하도록 허용하는 것이 좋다고 생각할 수도 있지만 몇 가지 철학적 차이점을 넘어 우정을 상실하지 마십시오.
아무도 자녀를 방치하거나 학대받을 위험에 처한 (또는 자녀의 선택이 자녀의 행복에 영향을 미친) 어린이가 살아 있고 살도록 허용하지 않는 한, 그것에 대해 이야기하지 마십시오. 물론, 당신은 당신 자신에 충실해야합니다. 성질을 무시하는 당신의 결정에 대해 당신의 친구가 당신의 의견을 언급하는 것에 감사하지 않는다면, 당신은 때리기의 위험성에 관한 논평을 생략 할 필요가 있습니다.
직장 동료
당신은 그 (것)들에게서 멀리 얻을 수 없다, 그러나 그것은 당신이 모든 당신의 양육 전술에 그들을 들여 보내야한다는 것을 의미하지 않는다. 그러나 그들이 당신이 동의하지 않는 것을하고 있다는 것을 알게되면, 당신은 몇 가지 질문을 할 수 있습니다.
탁아소에서 아픈 아이를 데리러 일찍 퇴근하거나 가족과 함께 소풍에 참석할 때 동역자가 귀하의 개인 생활에 대한 통찰력을 얻습니다. 사무실에서 아이들과 가족에 관해 이야기하는 것은 매우 건강 할 수 있지만 때로는 그러한 대화를 통해 다른 사람들이 자발적인 조언을 제공 할 수도 있습니다.
당신의 비즈니스 통찰력에 대한 존경심이 크다고해서 자녀 양육에 동의해야한다는 것을 의미하지는 않습니다. 그것을 다루는 비밀: 주제를 변경하여 토론을 종료하십시오.
대화는 이렇게 될 것입니다: "아직도 모유 수유하고 있습니까? 오랜 시간이 지났지 만, 그렇지 않습니까? "귀하의 답변:"그렇습니다, 우리는 있습니다. 그 메모에 대한 편집을 보셨습니까? 오늘 나가야합니다. "모두가 계속 나아 간다.
지인
당신이 할 수있을 때 조언을 무시하고, 당신이 그런 식으로 행동했을 때 "내 아이를 데리고 그의 방에 데려다 주었다."와 같은 라이너를 제공하는 이웃이나 위대한 숙모가있을 때. 또는 "입력 해 주셔서 감사합니다.하지만 그렇게하는 것이 아닙니다."와 같은 한 문장의 응답을 제공하십시오.
그들의 훈육 전략이 당신보다 나은 이유에 대한 자발적인 조언이나 논평이 있다면, 당신은 단순히 웃어 넘겨야 할 것입니다. 격렬한 논쟁이나 자녀 양육 전략에 대한 오랜 정당성을 얻을 필요가 없습니다.
다양한 양육 스타일과 규율 전략이 많이 있습니다. 부모님의 자녀를 양육하는 방식은 기질, 자녀의 기질 및 가족의 필요에 따라 고유해야합니다.다른 사람의 육아 전략이 다르다고해서 더 나은 사람이되지는 않습니다.
그냥 듣지 않을 사람
때로는 불쾌한 이모 또는 친구의 성가신 친구 이건간에 모래에 줄을 눈에 띄게 그릴 필요가 있습니다. 대결하기가 어렵지만, 종종 기분 나빠하는 느낌이들 때, 특히 당신의 자녀 앞에서 끊임없이 당신을 비난하는 경우에 말을해야합니다.
자녀가 결정을 내릴 때 논평을 제공하도록 허용하면 자녀를 키우는 방법에 대해 말을하고 있음을 알 수 있습니다. 따라서 일단 정중하게 왜곡하거나 의견을 무시하려고하면, 비평가에게 당신이 자신의 의견을 고맙게 여기지 않는다고 말하고 멈추지 않는다면 회사에서 시간을 제한해야합니다.
비평가가 아니라 정신을 건강하게 지키는 것이 중요합니다. 플레이 플레이를 중단하고, 저녁 식사를 건너 뛰거나, 필요하다면 일찍 가족 모임에서 떠나십시오.
어떤 경우에는 자녀가 모이는 상황과 같이 특정 상황에서 주변에있는 것을 좋아하지 않을 수도 있습니다. 그러나, 당신이 상황을 여자의 밤으로 바꾼다면 아니 작은 것들에 대해 토론하면 비평가를 용인 할 수 있습니다.
물론, 당신도 자신에게 친절해야합니다. 어쨌든 당신은 가장 나쁜 양육 평론가가 될 수 있습니다! 다른 사람의 조언을 생각해 보면 이해할 수있을뿐만 아니라 처음에 선택을 한 이유를 상기시켜줍니다.
그 너의 자신의 이유식을 만들기위한 선택, 취침 시간을 제한하고 TV를 엄격히 제한하며, 그러한 결정을 내릴 이유가있었습니다. 다른 사람들이 판단 할 때조차도 비판을 조정하고 가족을위한 최고의 양육 선택을 할 수 있도록 안심하십시오.
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